Modeli suradnje i uključivanja korisnika u radni proces

Vaš partner za društveno odgovorno poslovanje

S5 Box

S5 Register

*
*
*
*
*
*

Fields marked with an asterisk (*) are required.

Modeli suradnje i uključivanja korisnika u radni proces

A) RADNE AKTIVNOSTI UZ PODRŠKU
Model ulaska u svijet rada za osobe koje ne mogu biti uključene u radni proces temeljem uobičajenih ugovora koji se koriste u poslovnoj praksi.
Angažman na radnim aktivnostima regulira se posebnim Sporazumom o suradnji koji CIRA sklapa s poslodavcem.
 
 
 
 
Specifične prednosti:
  • Jednostavan model za zadovoljavanje Vaših potreba za kvalitetnom radnom snagom
  • Niski troškovi
  • Fleksibilnost u skladu s povećanim ili smanjenim obujmom posla
  • Fleksibilnost radnog vremena
  • Besplatna podrška radnog asistenta
 
B) ZAPOŠLJAVANJE UZ PODRŠKU
Odnosi se na zapošljavanje u klasičnom smislu, uključujući ugovor o radu s pripadajućim pravima i obvezama.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Specifične prednosti:
  • Poslodavac je imao priliku dobro upoznati korisnika koji je kod njega radio po modelu radnih aktivnosti te ukoliko je zadovoljan rezultatima može mu ponuditi i sklapanje ugovora o radu
  • Besplatna podrška radnog asistenta
  • Ispunjavanje zakonske obaveze zapošljavanja osoba s invaliditetom
  • Ostvarenje prava na poticaje